Chef de cuisine liaison froide et chaude
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Entreprise
Pourquoi Montrouge ?
Aux portes de Paris, Montrouge est une ville dynamique et innovante des Hauts-de-Seine, facilement accessible grâce aux nombreux transports en commun (métros 4 et 13, tramways T3 et T6, lignes de bus et stations Vélib’). Avec près de 50 000 habitants, nous faisons de la Petite Enfance une priorité grâce à des structures modernes, à taille humaine, et des projets pédagogiques ambitieux.
Vous aimez travailler avec les tout-petits et participer à leur développement ? Vous êtes motivé(e) par un environnement bienveillant et innovant ?
Rejoignez une équipe dynamique qui valorise l’épanouissement de chacun et favorise la formation continue !
Poste
Votre rôle au quotidien
En tant qu’Aide Auxiliaire de Puériculture, vous serez un acteur clé dans le développement, le bien-être et l’éveil des enfants, tout en assurant un lien de qualité avec les familles et en collaborant avec une équipe engagée.
Vos missions :
Avec les enfants :
- Accueillir les enfants avec douceur et bienveillance.
- Assurer leur sécurité physique et affective.
- Participer aux soins quotidiens (repas, hygiène, sommeil) en collaboration avec l’auxiliaire de puériculture.
- Co-animer des activités d’éveil et de découverte avec créativité, en lien avec l’éducatrice de jeunes enfants.
Avec les parents :
- Établir une relation de confiance en proposant un accueil chaleureux et à l’écoute.
- Partager des informations avec discrétion et respect de la confidentialité.
Avec l’équipe :
- Travailler dans un esprit d’équipe collaboratif.
- Participer aux réunions pour contribuer à l’amélioration continue des pratiques.
- Veiller à l’hygiène des jeux, du matériel et des espaces.
Profil
Vos compétences :
- Connaissances de base en :
- Paramédical et diététique.
- Développement psychomoteur des enfants de 0 à 3 ans.
- Hygiène, sécurité, et gestes d’urgence.
- Savoir-faire pratique :
- Soins de puériculture : préparation des biberons, stérilisation, hygiène quotidienne.
- Sens de l’organisation et rigueur dans les transmissions.
- Création et animation d’activités adaptées.
Vos qualités personnelles :
- Disponibilité et bienveillance.
- Esprit d’équipe et capacité d’adaptation.
- Ponctualité, discrétion professionnelle et maîtrise de soi.
Diplômes requis :
- CAP Petite Enfance / AEPE ou ASST.
Pourquoi choisir Montrouge ?
Vos avantages :
- Un cadre stimulant : grands espaces extérieurs, équipements modernes (espaces Snoezelen, matériel pédagogique innovant).
- Des avantages sociaux attractifs :
- Primes annuelles.
- Remboursement à 75 % de votre titre de transport.
- Accès au restaurant inter-entreprise pour des repas équilibrés à prix avantageux.
- Formation et évolution : un accompagnement tout au long de votre carrière et des perspectives d’évolution motivantes.
- Équilibre vie pro / perso : horaires stables (37h30/semaine, 7h30/jour).
Modalités de recrutement
- Date de début : Immédiate – Candidature ouverte dès maintenant !
- Contrat : titulaire ou contractuel, possibilité d’évolution.
- Processus de recrutement :
- Entretien téléphonique avec un recruteur RH.
- Entretien avec la Directrice de Structure.
- Documents requis : extrait de casier judiciaire et visite médicale d’aptitude.
Comment postuler ?
Envoyez-nous dès aujourd’hui votre CV et une lettre de motivation à l’attention de Monsieur le Maire.
Rejoignez la Ville de Montrouge pour faire la différence dans la vie des tout-petits et partager une aventure humaine et professionnelle enrichissante !